返回第1493章 用人原则(第2/2页)  我当操盘手的这几年首页

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任命王远达担任市商业总公司总经理的时候,陈聪就极力反对,但周跃顺就是坚持用他。马勒戈壁的,周跃顺到底是是使用人才还是故意使用人渣?王远达是一个,牟素磋是一个,说不定周乐行也是,周跃顺明明知道这些人存在这样那样的瑕疵,但他为何还要坚持用他们呢?他周跃顺到底想要干什么?每当陈聪想到这个问题,就特别来气。

    像何成贵和王远达这种偷梁换柱的做法,在现实中屡见不鲜。这是典型的利用权势大肆侵占国有资产。陈聪对这种行为是深恶痛绝,如果不把这些人渣铲除干净,吃亏的只能是国家和老百姓。

    不过,市商业总公司经此一劫,将会元气大伤,一时半会不会重整旗鼓。这个社会如果没有这些害群之马,发展的进程不知道要快多少年。真他妈的,陈聪忍不住低声骂了一句。

    想到这里,陈聪突然记起前一段时间,在报纸上看到,有某一个地市的市委记,不安心执政,为了自己的高官厚禄飞黄腾达,竟然从香港高价请来了一个风水大师,为自己算命。风水大师说,你缺一座桥,只要有了这座桥,你的官运将会变得亨通起来。这个市委记,竟然不顾其他市领导的坚决反对,将正在施工中的一条高速公路给拐了个弯,明明可以直线通过,非要从河上再架一座桥,让高速公路非要从这桥上路过。这不但是劳民伤财,还给高速公路造成了交通拥堵,这是典型的为了一己私利而不顾一切。这样的官员能是好官员吗?当然,这个市委记也得到了他该得到的下场,丢官罢职,进了监狱。

    因此,经历了这么多的事,陈聪在使用干部上,有自己的原则,第一,这个人必须要有强烈的正义感,即使做不到嫉恶如仇,但也要正直实在。第二,这个人不能是个官迷,要视官阶如粪土。第三,这个人还不能是个财迷,要视金钱如无物。第四,这个人要有实干精神,脚踏实地做好每一件事。对那些夸夸其谈,啥实事也不干的人,陈聪是坚决不用的。

    只要具备了这四点,陈聪就大胆使用,放手让对方去干。比如郭兴、骆宛,郭开,鲁铁,秦成,萧震,童舒、李存乾等人,他们都具备了这四点要求。

    第二天上午,陈聪在筹建处办公室召开完了一个会议,随后到工地干了会活,就突然接到了市政府办公室主任何立固的电话。

    “陈副市长,大事不好了,秦局长把何副市长的胳膊给打断了。”平凡文学免费小说阅读_www.71812.net

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