返回第四百六十二章 灯塔与总务(下)(第1/2页)  时代方舟首页

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    对于n妍说的话,李寻秋笑道:“希妍部长太谦虚了,元界的事务对比开元战区的千头万绪,还不及十分之一,用不了几天功夫就滚瓜烂熟了。”

    她这句话既是自谦,也是实情,毕竟元界灵族人口不过一百多万,远比物质界要单纯许多,更没有这种错综复杂的势力掺杂。

    而且她开始带头改口n妍的称谓,也是第一时间表示对方知舟决策的坚决支持。

    从现在开始,她担任的御天灵城大总管一职,就开始进入了历史。

    “寻秋过誉了!”n妍淡淡地笑了笑。

    她看向众人,接着说道:“我最近仔细研究了一下御天灵城的贡献积分与荣誉功勋制度,完全可以结合当前开元战区的管控系统,推行同样的制度。”

    “孟子曰:亲亲而仁人,仁人而爱物。这是贤者之道,也是人的天性,我们推行管理同样遵循这个原则。”

    “现在,我们可以将这个原则与贡献积分与荣誉功勋结合起来,形成一个更加公平,更加合理的制度。”

    有的人陷入了沉思,有的人面色茫然,不一而足。

    n妍在这个关键时候谈这件事情,绝对不是随性而为,必然是有非常重要的打算。

    连方知舟与李寻秋等人也都目光炯炯的看着她,等着她的下文!

    n妍停顿了片刻,似乎是等着众人跟上节奏,然后接着说道:“我建议将开元战区的人员进行分类甄别,区分出四类人。”

    “第一类,我们团队的核心骨干人员,包括我们在座的各位,但不仅限于各位,拥有共同的信仰,宣誓忠诚于团队,是我们重点培养与发展的对象。”

    “第二类,仍然拥护我们的信仰,忠诚于团队,但分布于各行各业的人,是我们观察与倾斜培养的对象,比如我们长生集团的普通人,破晓之剑的普通信民。”

    “第三类,居住或工作在开元战区,但身份保持中立的人,他们是我们争取与拉拢的对象,慢慢发展成第二类人。”

    “第四类,虽然在我们的战区居住或工作,但都有势力所属,或者是某些势力的代言人,我们会差异化对待,争取友好与中立势力,驱逐敌对势力。”

    “针对四类人,同样的事情,获得的贡献可以一样,但能够兑换到的培养优待是不一样的。”

    “这四类人还可以根据需要细分,不断丰满我们的贡献积分与荣誉功勋制度,形成一个阶梯序列。”

    方知舟的眉头微微皱了皱,这种金字塔形的进阶制度,会不会演变成官僚体制,合适吗?

    但他没有开口表态,这相当于是n妍上任的第一次施政纲领,他不太适合质疑。

    “希妍部长,为什么要这样划分呢?会不会引起普通民众对我们的误会与排斥?”李寻秋问道。

    她既是为方知舟问的,也是替许多不明真相的人问的。

    其实她自己已经理解了n妍的用意,这就是一种势力构架模型,就像宗门的亲传弟子c核心弟子c普通弟子等等一样。

    但是,n妍铺设的构架更大,有主脑管控系统支持的积分贡献,会更客观准确,目标也更深远!

    “因为这就是壮大我们团队的方法,有差距才有动力,才有凝聚力!只要我们操作规范公正,在这种末世大劫的压迫下,民众会比我们想象的更加积极!”n妍笑着回答道。

    求生是本能,趋利避害同样是本能,越来越强大的势力,就会像滚雪球一样,吸引住更多的依附者。

    特别是现在,手里掌控着nc丹药c基因激发c召唤神装以及血界升级等诸多优势,这种东西的吸引力绝对是无与伦比的。

    而随着体制的巩固与壮大,反过来也会进一步加强凝聚力与吸引力,因为这也代

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